Umstrukturierung. Panik und Potential.

Wie das afz mit Jobtransfer dem wirtschaftlichen Strukturwandel den Schrecken nimmt.

In der Regel bedeutet Umstrukturierung nichts anderes als Personalabbau, Unruhe, Imageverlust
und jede Menge sozialer Probleme.

Die Chancen, die in so einer Krise stecken - Neuausrichtung im Unternehmensangebot, enge Zusammenarbeit von Belegschaft und Unternehmensleitung, berufliche Umorientierung und Neustart - werden meistens nicht gesehen. Das möchten wir ändern. Und zwar für alle Beteiligten. Sei es für die Geschäftsleitung, die Belegschaft, den Betriebsrat oder die Sozialpartner.


Unser Angebot in Kürze. Der Name ist Programm. Jobtransfer

  • betreut und berät die Beschäftigten, die eine neue Arbeit suchen.
  • erarbeitet mit ihnen gemeinsam neue berufliche Perspektiven.
  • organisiert Fortbildungsmaßnahmen.
  • vermittelt neue Arbeitsplätze.

     

Jobtransfer. Wer etwas davon hat.


Krisenmanagement für Unternehmen.

Neben der Reduktion von Personalkosten und Erleichterung der Restrukturierung bietet Jobtransfer noch viel mehr:

  • Maximale Information: Welche Instrumente der Arbeitsverwaltung gibt es überhaupt? Wie funktionieren Zuschüsse zu Sozialplanmaßnahmen oder Transferkurzarbeitergeld?
  • Mitwirkung bei der Entwicklung eines maßgeschneiderten Konzepts.
  • Beratung bei Antragsstellung und praktische Antragsvorbereitung.
  • Mitwirkung bei der Entwicklung der Sozialpläne und Unterstützung bei der Gestaltung der vertraglichen Grundlagen.


Krisenmanagement für Arbeitnehmer.

Zum einen hilft Jobtransfer bei der Sicherung von Arbeitsplätzen. Andererseits sorgen wir durch unsere Unterstützung bei der Suche nach neuen Beschäftigungslösungen auch für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit von Unternehmen und Belegschaft. Aber Jobtranfer leistet hier noch mehr:

  • Vermeidung von Arbeitslosigkeit, Bewerbung aus der Beschäftigung heraus.
  • Entwicklung von neuen beruflichen Perspektiven.
  • Professionelle Beratung für berufliche Weiterbildung.
  • Nutzung von Praktika und Zweitarbeitsverhältnissen.
  • Kosten für berufliche Qualifizierung und Fortbildung werden übernommen.


Nutzen Sie die Chancen unseres Arbeitsnetworks. Damit sich die Stärken der Einzelnen zu einem noch stärkeren Ganzen verbinden.

Mehr Informationen, wie wir Sie in Krisensituationen unterstützen können, geben wir Ihnen gerne persönlich. Rufen Sie uns einfach an. Unsere Beratungen sind unabhängig, vertraulich und kostenfrei.